Оплата труда механизаторов

Оплата труда механизаторов

Оплата труда механизаторов
СОДЕРЖАНИЕ
0
11 views
31 марта 2019

Оплата труда механизаторов на весеннем севе

Весенняя посевная страда – важнейший этап закладки будущего урожая. В основе ее должна быть борьба за сжатые сроки и высокое качество, четкая организация труда, двухсменная работа агрегатов.

Большое значение имеет оплата труда механизаторов и других тружеников. Чтобы она заинтересовала людей, начисление ее надо производить по сдельным расценкам, в зависимости от качества и количества вложенного труда, а также от выполнения сменных норм выработки.

Дополнительная оплата труда механизаторов

Для механизаторов устанавливается дополнительная оплата за высокое качество предпосевной обработки и сева зерновых, льна, кормовых, картофеля, овощей в следующих размерах: при оценке работ «отлично» – на 30, «хорошо» – на 20 процентов к сдельному заработку.

Сроки начала массового сева устанавливаются решением правления колхоза или приказом директора совхоза по согласованию с профсоюзным комитетом.
Начисляется дополнительная оплата труда по окончании каждого вида работ. Качество их определяется комиссией в составе бригадира, управляющего отделением, агронома, председателя профкома.

оплата труда механизаторов

Дополнительная оплата выдается только основным трактористам (постоянным и сезонным). При двухсменной работе старшему трактористу (если он и его сменщик выполнили норму на закрепленном тракторе) выплачивается дополнительно 10 процентов заработка за смену.

Оплата труда молодых механизаторов

Молодым трактористам-машинистам, окончившим профтехучилища или курсы, занятым на механизированных работах, а также на ремонте тракторов и сельхозмашин, устанавливаются пониженные до 40 процентов нормы выработки в течение первых трех месяцев с начала самостоятельной работы и до 20 процентов в течение последующих трех месяцев. Конкретный размер понижения норм определяется руководителями хозяйства по согласованию с комитетом профсоюза.

Усиление материальной заинтересованности механизаторов

Усилению материальной заинтересованности механизаторов в продлении срока службы техники способствует применение дополнительной оплаты труда за каждую выполненную на тракторе нормо-смену в зависимости от вида и срока службы машины в следующих размерах: на колесных тракторах мощностью до 80 лошадиных сил – 20 копеек, на гусеничных мощностью до 100 сил – 25 копеек и т. д.

Дополнительная оплата за выполнение нормо-смены на тракторе выплачивается с четвертого года эксплуатации машины, независимо от того прошла ли она капитальный ремонт. Этот вид выплачивается ежемесячно или в конце года.

Премирование механизаторов за экономию топлива

Применяется также премирование за экономию горючего: трактористу – 70 процентов стоимости горючего и 7 процентов – бригадиру тракторной комплексной бригады. За перерасход по вине работников удерживать с тракториста 50 процентов стоимости грюче-смазочных материалов, с бригадира – 10 процентов.

При нарушении агротехники с тракториста удерживается 50 процентов стоимости израсходованных горюче-смазочных материалов, с бригадира – 10 процентов.

Трактористам шефствующих предприятий, организаций, выезжающим на сев в колхоз, совхоз, оплачивается стоимость проезда туда и обратно, а также выдается средний заработок за время пребывания в пути и за первые три дня пребывания в хозяйстве. По месту их работы сохраняется 75 процентов среднего заработка. Суточные и квартирные не выплачиваются.

оплата труда механизаторов

Социалистические соревнования как мера дополнительной мотивации

В целях успешного проведения сева, в хозяйствах на все виды работ до каждого механизатора должны быть доведены задания, разработаны условия социалистического соревнования, меры морального и материального поощрения.

В условиях соревнования рекомендуется отразить выплату премий победителям в зависимости от процента перевыполнения сменных заданий и качества работ. Особо выделить премирование водителей широкозахватных и комбинированных агрегатов. Итоги подводить ежедневно с вручением премий после окончания весенней страды.

Шире применять моральные стимулы. Ежедневно отмечать работу лучших трактористов с вручением красных флажков и поздравительных писем. По итогам пятидневки в честь победителей поднимать флаг трудовой славы на центральной усадьбе колхоза, совхоза.

По окончании сева рекомендуется подвести итоги в звеньях, бригадах, посевных комплексах по каждому механизатору. Победителей наградить Почетными грамотами, присвоить звание «Чемпион сева».

Г. Щепина, начальник планово-экономического отдела райсельхозуправления. По материалам газеты «За коммунизм» 1982 г.

Комментировать
Комментариев нет, будьте первым кто его оставит

Это интересно